A los empleados del gobierno federal se les garantiza por ley el derecho a abstenerse de ayudar a un sindicato. Véase 5 U.S.C. § 7102 (generalmente empleados federales); 39 U.S.C. § 1209(c) (empleados postales). (U.S.C. son las siglas para United States Code (Código de los Estados Unidos" Para obtener el Código de los Estados Unidos, haga clic aquí.)
Esto significa que no se le puede obligar a pagar ninguna cuota o cargo sindical en violación de sus creencias religiosas.
Si quisieraenterarse más acerca de sus derechos como empleado federal, haga clic en la pregunta apropiada de las siguientes:
- ¿Me pueden obligar a hacerme miembro del sindicato o a pagarle cuotas a un sindicato?
- ¿Cómo puedo renunciar a mi membresía en el sindicato?
- ¿Cómo puedo evitar que se usen mis cuotas para actividades políticas y otras no relacionadas con la negociación?
- ¿Qué pasa si tengo objeciones religiosas para unirme al sindicato o para apoyarlo económicamente?
- ¿Qué hago si soy víctima de la violencia sindical?
- ¿Qué pasa si quiero trabajar mientras hay una huelga?
